Bezpieczny powrót do pracy w zakładzie w czasie epidemii Data dodania 2020-08-24 10:30:25
Wraz z łagodzeniem obostrzeń gospodarczych dotyczących reżimu sanitarnego i zachowania społecznego dystansu, wiele przedsiębiorstw zdecydowało się przywrócić prowadzoną działalność gospodarczą do standardowego trybu. Stopniowe odmrażanie firm spowodowało, że wielu pracowników powróciło lub szykuje się na powrót do pracy w zakładzie. W jaki sposób bezpiecznie zorganizować ich pracę? Z jakimi obostrzeniami, zaleceniami i ograniczeniami należy się liczyć, chcąc zapewnić bezpieczeństwo załodze oraz firmie?
Zgodnie z zaleceniami Państwowej Inspekcji Pracy pracodawcy planujący powrót pracowników do zakładu zobligowani są do zaktualizowania oceny ryzyka zawodowego, stworzenie planu działania oraz zapewnienia pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków pracy.
Analiza oceny ryzyka zawodowego
Żeby móc właściwie zorganizować obszar BHP firmy w pandemicznej rzeczywistości, konieczne jest zaktualizowanie oceny ryzyka zawodowego, występującego w zakładzie. Kluczowa jest identyfikacja wszelkich zagrożeń fizycznych, biologicznych, chemicznych i psychospołecznych, które mogłyby wpłynąć na bezpieczeństwo i higienę pracy.
Zgodnie z zaleceniami Głównego Inspektora Pracy, pracodawcy powinni zwrócić szczególną uwagę na nietypowe sytuacje, które mogą być przyczyną problemów i zagrożeń. Należy również zrewidować środki zapobiegawcze, które umożliwią zakładowi przywrócenie zdolności produkcyjnej i operacyjnej.
Zagwarantowanie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy
Kluczowym aktem prawnym regulującym dostosowanie firmy i planowanie bezpiecznego powrotu do pracy jest art. 207 par. 2 Kodeksu Pracy. Zależnie od rodzaju prowadzonej działalności oraz specyfiki firmy działania pracodawcy w zakresie zapewnienia pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków mogą być różne. Środki konieczne do zastosowania, PIP klasyfikuje jako eliminujące zagrożenia oraz minimalizujące zagrożenia.
Środki eliminujące zagrożenia
Do środków eliminujących zagrożenia zaliczyć należy zwiększony udział pracy zdalnej oraz zmianę organizacji pracy w zakładzie.
Należy starać się organizować pracę zmianową w zakładzie w godzinach ruchomych, czyli w sposób, który umożliwi koordynację przychodzenia i wychodzenia z pracy niewielkich grup pracowników w pewnych cyklach – np. co 2-3 godziny. W ten sposób możliwe jest ograniczenie niepotrzebnego kontaktu międzyludzkiego, a tym samym zmarginalizowanie ryzyka rozprzestrzeniania się koronawirusa.
Środki minimalizujące zagrożenia
W przestrzeniach biurowych i socjalnych pracodawcy powinni ograniczać i rozdzielać miejsca odpoczynku i spożywania posiłków. Pracownicy powinni być oddelegowywani na przerwy pojedynczo, a w strefach relaksu muszą być umieszczone płyny dezynfekujące i ręczniki papierowe.
Odseparowaniu pracowników od siebie sprzyja również wprowadzenie zaleceń dotyczących 1,5-2-metrowych odstępów między stanowiskami pracy, a także fizyczne oddzielenie stanowisk barierami z pleksi lub innych trwałych tworzyw sztucznych. Konieczne jest także dbanie o wydajną i skuteczną wentylację pomieszczeń pracy.
Do obowiązków pracodawcy należy również wyposażenie pracowników w środki ochrony osobistej – np. maseczki ochronne lub półmaski FFP2, FFP3 czy N95. Należy również wprowadzić środki ochrony behawioralnej – nadzór kierownictwa nad pracownikami i weryfikowanie przestrzegania reguł oraz wytycznych.
Pracodawcy muszą również realizować działania przeciwepidemiczne. Zalicza się do nich m.in. mierzenie temperatury pracownikom oraz regularne dezynfekowanie klamek, poręczy, wind oraz innych powierzchni. Istotnym zaleceniem jest także wprowadzenie formalnego zakazu przychodzenia do pracy w sytuacji, w której u pracownika wystąpiły objawy choroby Covid-19, a także zobligowanie pracowników, aby zgłaszali się do lekarzy.
Przed wznowieniem pracy w zakładzie należy poinformować pracowników o wdrożonych zmianach oraz – w razie potrzeby – zapewnić im szkolenie z właściwego korzystania ze środków ochrony indywidualnej czy przeciwepidemicznej.
Pracownica w ciąży a BHP. Obowiązki pracodawcy i dobre praktyki
W jaki sposób kursy BHP online mogą poprawić bezpieczeństwo uczniów?
Kto może pełnić zadania służby BHP w firmie?
Obowiązki, uprawnienia i zadania służby BHP
BHP w przemyśle spożywczym ? jak dbać o higienę i bezpieczeństwo produkcji?
KursBHP - Badanie trzeźwości w zakładzie pracy
Ewakuacja - jak przeprowadzić ewakuację zgodnie z zasadami i przepisami bhp oraz ppoż
Zmiany w BHP w 2019 i 2020 roku
Co każdy nauczyciel powinien wiedzieć z zakresu BHP?
BHP w pracy z urządzeniami elektrycznymi. Jak unikać porażeń i pożarów?
BHP w branży hotelarskiej. Bezpieczeństwo gości i personelu
BHP a procedury ESG. Jak bezpieczeństwo wpisuje się w strategie zrównoważonego rozwoju?
Czy pracownik z zagranicy ma obowiązek szkolenia BHP?
Praca w ciąży - najważniejsze zasady bhp
Jakie elementy powinny się znaleźć w szkoleniu bhp dla lekarzy?
Temperatura w miejscu pracy
Szkolenia BHP dla salonów fryzjerskich, salonów kosmetycznych i SPA
Obowiązki pracodawcy w zakresie BHP w czasie pandemii koronawirusa
Szkolenia BHP online dla weterynarzy. Czy warto?
Szkolenia przeciwpożarowe online ? klucz do bezpieczeństwa
Szkolenia BHP dla nauczycieli i wychowawców. Co powinno zawierać skuteczne szkolenie?
Szkolenie BHP dla nauczycieli online? jak szybko można je ukończyć i zaliczyć?
BHP w pracy biurowej. Jak zapobiegać chorobom układu mięśniowo-szkieletowego?
Praca zdalna, a bhp
Społeczny Inspektor Pracy. Jakie są jego obowiązki i uprawnienia?
Normy dźwigania w pracy 2020
Co oznaczają kolory kasków na budowie?
Znaczenie szkoleń z zakresu BHP dla personelu stomatologicznego. Jakie tematy są kluczowe?
Szkolenie wstępne BHP - Instruktaż ogólny
Szkolenia okresowe BHP dla kierowców - czy można przeprowadzić je w formie online?
Jak dbać o bezpieczeństwo pracy pracowników sezonowych?
Wpływ zmian klimatycznych na warunki pracy. Zapowiedź nowelizacji przepisów BHP?
Bezpieczeństwo w szkole ? jak uchronić uczniów przed zagrożeniami?
Bezpieczeństwo w pracy zdalnej. Jak zadbać o siebie pracując z domu
System sygnalizacji pożarowej to nie tylko czujki. Co naprawdę składa się na SSP?
BHP w branży IT i marketingu. Jak zadbać o ergonomię i zdrowie psychiczne?
Jakie zasady BHP obowiązują kierowców zawodowych?
Jakie przepisy BHP obowiązują sprzedawców? Podpowiadamy!
BHP przy pracy w weekendy i nocą. Jak zmieniają się zagrożenia?
Jak powinna wyglądać instrukcja BHP?
Platforma do szkoleń BHP ? jak ułatwia zarządzanie szkoleniami w zakładzie pracy?
Odpowiedzialność pracodawcy za zdrowie psychiczne pracowników. Czy pracodawca musi przeciwdziałać stresowi?
Szkolenia BHP online ? elastyczność i efektywność
Środki ochrony indywidualnej w świetle przepisów bhp
Bezpieczna praca w okresie zimowym. Na co zwrócić uwagę?
Rola pierwszej pomocy w polityce BHP. Co każdy pracownik powinien wiedzieć?
Jak przygotować pracowników do sytuacji kryzysowych? BHP a procedury awaryjne
Szkolenia okresowe BHP - co jaki czas?
Praca na wysokości w ujęciu BHP
Dopuszczenie pracownika do pracy bez szkolenia BHP-konsekwencje dla pracodawcy
Szkolenia BHP online - jak korzystać z e-learningu w edukacji BHP
5 najczęstszych błędów związanych z BHP i jak ich uniknąć
Czy kursy BHP online się opłacają?
Czy stażysta musi przechodzić szkolenie BHP?
Udzielanie I pomocy w zakładzie pracy
Wyzwania BHP: ochrona pracowników przed czynnikami rakotwórczymi i mutagenami w pracy
Profilaktyczna opieka zdrowotna - rodzaje badań lekarskich
Szkolenie wstępne BHP - Instruktaż stanowiskowy
Wypadki w drodze do i z pracy ? wszystko, co powinieneś o nich wiedzieć
Czy AI może wspierać służby BHP? Przyszłość bezpieczeństwa w pracy
Jak wybrać efektywne szkolenie BHP? Testy i materiały interaktywne dla uczestników kursu
Upały, a bhp
Mikroprzedsiębiorstwa a obowiązki BHP. Jak skutecznie zadbać o bezpieczeństwo w małych firmach?
Nowoczesna platforma BHP
Rola zespołu powypadkowego w miejscu pracy ? kto wchodzi w jego skład i jakie są jego zadania?
Znaczenie szkoleń BHP dla pielęgniarek: co powinny obejmować i jak często się odbywać?
BHP w pracy w środowisku hałaśliwym. Jak skutecznie chronić słuch pracowników?
Szkolenie BHP a działalność jednoosobowa
Nowe normy BHP na stanowiskach z monitorem. Co trzeba wiedzieć?
BHP w logistyce miejskiej. Jak zapewnić bezpieczeństwo kurierom i dostawcom?
Szkolenia BHP dla nauczycieli ? jak często należy je przeprowadzać?
Czy instruktaż stanowiskowy jest obowiązkowy?
Szkolenia BHP w wersji angielskiej ? kto może z nich skorzystać?
Jak szkolić pracowników wielojęzycznych? BHP w firmach z międzynarodową kadrą
Rola szkoleń BHP online w przygotowaniu pracowników służby bhp do sytuacji awaryjnych
Kontrola trzeźwości w miejscu pracy
KursBHP - wypadek przy pracy
Alkohol w miejscu pracy ? jakie konsekwencje ponosi pracownik?
Jak zostać inspektorem ds. bhp
Ocena ryzyka zawodowego - co to takiego?
Szkolenia BHP a onboarding ? jak zbudować bezpieczny start dla nowego pracownika?
Ochrona przeciwpożarowa - jakie obowiązki ma pracodawca?
Jakie są najnowsze trendy w szkoleniach BHP online dla różnych branż?
Szkolenie okresowe dla służby bhp i osób wykonujących zadania tej służby
BHP na budowie - kluczowe aspekty bezpiecznej pracy na placu budowy
Praca w laboratorium: zagrożenia chemiczne i biologiczne
Kursy BHP dla pracowników przedszkoli ? co warto wiedzieć?
Dodatek za pracę w warunkach szkodliwych. Jakie czynniki go determinują według przepisów BHP?
Ergonomia w miejscu pracy - zapobieganie urazom i dolegliwościom
Rola liderów w promowaniu BHP ? szkolenia dla kadry zarządzającej
Jak wybrać odpowiednią odzież ostrzegawczą?
Jakie tematy powinno obejmować szkolenie z BHP dla personelu weterynaryjnego?
Szkolenia BHP dla pracowników służby zdrowia - co musisz wiedzieć?
Wypadki przy pracy na umowę zlecenie
Kary dla pracowników za nieprzestrzeganie przepisów BHP
Praca asystentki stomatologicznej i szkolenie BHP
Uprawnienia wysokościowe? Co warto o nich wiedzieć?
Obowiązki pracodawcy w zakresie szkoleń BHP
Podsumowanie roku w BHP: najważniejsze zmiany w przepisach 2025
BHP a praca z klientem agresywnym. Jak chronić zdrowie psychiczne pracowników?
Szkolenie BHP w pracy zdalnej ? Nowe przepisy od 2023 roku
Jakie szkolenia BHP muszą odbyć fizjoterapeuci?
Szkolenie BHP dla lekarza weterynarii - jak przebiega?
Szkolenia bhp a umowy cywilnoprawne
Podstawowe zasady bezpieczeństwa pracy na wysokości. Jak minimalizować ryzyko wypadków?