Ewakuacja budynku w czasie zagrożenia pożarem, wyciekiem, skażeniem lub katastrofą budowlaną musi być przeprowadzona sprawnie i szybko. Aby to było możliwe, pracodawca musi spełnić obowiązki z zakresu ochrony przeciwpożarowej. Jakie są ogólne zasady ewakuacji? Co należy do obowiązków pracodawcy w tym zakresie?

Obowiązki pracodawcy a ewakuacja budynku

Pracodawca, bez względu na to, czy jest właścicielem terenu, czy nie, ma (zgodnie z ustawą z dnia 24 sierpnia 1991 r. o ochronie przeciwpożarowej) obowiązek zapewnić bezpieczeństwo oraz możliwość ewakuacji. Oznacza to między innymi, iż pracodawca musi wyznaczyć pracownika odpowiedzialnego za podjęcie ewakuacji w razie konieczności (np. pożaru czy uwolnienia niebezpiecznych substancji). Prawo nie precyzuje, ile osób powinien wyznaczyć pracodawca. Ważne jednak, aby w zakładach, gdzie np. obowiązuje zmianowy system pracy, w każdym momencie była obecna jedna wyznaczona osoba. Pracodawca powinien podjąć odpowiednie decyzje w tej sprawie w przypadku dużego przedsiębiorstwa, gdzie funkcjonuje wiele działów, brygad itp. Każdy wyznaczony pracownik powinien otrzymać niezbędne środki do komunikacji zewnętrznej (np. telefon komórkowy), aby w razie konieczności istniała możliwość poinformowania służb o zaistniałej sytuacji.

Osoba wyznaczona do zwalczania pożarów i przeprowadzania ewakuacji powinna dokładnie znać plan ewakuacji, czyli najkrótszą bezpieczną drogę prowadzącą na zewnątrz budynku. Powinna także znać zasady ewakuacji i zagrożenia pożarowe, które mogą występować na terenie przedsiębiorstwa. W praktyce nie jest potrzebne tu żadne dodatkowe szkolenie - większość wiedzy pokryje szkolenie okresowe BHP. Osoba ta jest również odpowiedzialna za sprawdzenie stanu osobowego załogi i ewentualnego poinformowania służb ratunkowych o tym, iż ktoś w budynku jednak pozostał. Pracodawcy powinni pamiętać, iż wyznaczenie pracownika odpowiedzialnego za ewakuację i przeciwdziałanie pożarom jest ich obowiązkiem. Oznacza to, że brak takiej osobie w przedsiębiorstwie oznacza złamanie przepisów BHP. W takiej sytuacji PIP może nałożyć mandat karny w wysokości do 2000 zł, a w przypadku recydywy - do 5000 zł.

Zasady ewakuacji z budynku

Podstawą ewakuacji jest jej jak najszybsze i najsprawniejsze przeprowadzenie. Pracownicy nie powinni w tym czasie “ratować” sprzętu firmowego czy swoich osobistych rzeczy. Esencją ewakuacji jest jak najszybsze opuszczenie budynku pod nadzorem osoby za to odpowiedzialnej. Pracodawca powinien wyznaczyć miejsce zbiórki do ewakuacji, na które udają się wszyscy pracownicy. Muszą tam pozostać do momentu, aż pojawi się wyraźny komunikat umożliwiający powrót na miejsce pracy. Aby przeprowadzenie ewakuacji budynku było możliwe, zarządca budynku (lub pracodawca) musi wypełnić swoje obowiązki, do których należy:
-    Zapewnienie dostatecznej liczby wyjść ewakuacyjnych, jak i odpowiednich ich wymiarów (wysokość, szerokość) i drożności.
-    Wydzielenie dróg ewakuacyjnych i odpowiednie ich oznakowanie.
-    Zastosowanie systemów oddymiania w miejscach, gdzie przebiegają drogi i pomieszczenia ewakuacyjne.
-    Dbanie o obecność i sprawność techniczną oświetlenia awaryjnego.
-    Stworzenie instrukcji bezpieczeństwa pożarowego, z która muszą być zapoznani wszyscy pracownicy, jeżeli jest wymagana przepisami prawa.
-    Stworzenie systemu ostrzegawczego, przez który można nadawać sygnały oraz komunikaty o zagrożeniu.

Prawo nakazuje również przeprowadzanie próbnych ewakuacji, w czasie których powinny zostać sprawdzone wszelkie procedury oraz wiedza osób odpowiedzialnych za bezpieczne przeprowadzenie ewakuacji pracowników. Obowiązek ten dotyczy zarządców lub właścicieli zakładów pracy (niezakwalifikowanych do kategorii zagrożenia ludzi ZL IV), w których na stałe pracuje (przebywa) powyżej 50 osób. Próbną ewakuację należy przeprowadzić nie rzadziej, niż raz na 2 lata. W przypadku budynków, w których cyklicznie przebywa powyżej 50 osób (np. szkoła, przedszkola), pierwsze ćwiczenie ewakuacji należy przeprowadzić do 3 miesięcy od momentu rozpoczęcia użytkowania budynku, a następnie raz w roku. Istotne, aby przed próbną ewakuacją poinformować właściwego komendanta powiatowego/miejskiego straży pożarnej - najpóźniej na tydzień przed planowanymi ćwiczeniami.

Zapraszamy do skorzystania z naszego szkolenia ppoż, po którym uczestnik zaktualizuje swoją wiedzę w zakresie ewakuacji:

                          Szkolenie w zakresie ochrony przeciwpożarowej i ewakuacji

                             

Czy kursy BHP online się opłacają?

Szkolenia BHP online - jak korzystać z e-learningu w edukacji BHP

Praca zdalna, a bhp

Szkolenia BHP dla pracowników służby zdrowia - co musisz wiedzieć?

Co oznaczają kolory kasków na budowie?

Szkolenie okresowe dla służby bhp i osób wykonujących zadania tej służby

Normy dźwigania w pracy 2020

Szkolenia okresowe BHP dla kierowców - czy można przeprowadzić je w formie online?

KursBHP - wypadek przy pracy

Bezpieczeństwo w szkole ? jak uchronić uczniów przed zagrożeniami?

Szkolenie wstępne BHP - Instruktaż ogólny

Alkohol w miejscu pracy ? jakie konsekwencje ponosi pracownik?

Jakie zasady BHP obowiązują kierowców zawodowych?

Kto może pełnić zadania służby BHP w firmie?

Szkolenia BHP dla salonów fryzjerskich, salonów kosmetycznych i SPA

Kary dla pracowników za nieprzestrzeganie przepisów BHP

Obowiązki pracodawcy w zakresie BHP w czasie pandemii koronawirusa

Wpływ zmian klimatycznych na warunki pracy. Zapowiedź nowelizacji przepisów BHP?

Szkolenia BHP dla nauczycieli i wychowawców. Co powinno zawierać skuteczne szkolenie?

Wyzwania BHP: ochrona pracowników przed czynnikami rakotwórczymi i mutagenami w pracy 

BHP w przemyśle spożywczym ? jak dbać o higienę i bezpieczeństwo produkcji?

Odpowiedzialność pracodawcy za zdrowie psychiczne pracowników. Czy pracodawca musi przeciwdziałać stresowi?

Wypadki przy pracy na umowę zlecenie

Jakie elementy powinny się znaleźć w szkoleniu bhp dla lekarzy?

Znaczenie szkoleń BHP dla pielęgniarek: co powinny obejmować i jak często się odbywać?

Obowiązki, uprawnienia i zadania służby BHP

Rola liderów w promowaniu BHP ? szkolenia dla kadry zarządzającej

Ochrona przeciwpożarowa - jakie obowiązki ma pracodawca? 

Jak dbać o bezpieczeństwo pracy pracowników sezonowych?

KursBHP - Badanie trzeźwości w zakładzie pracy

Ocena ryzyka zawodowego - co to takiego?

Zmiany w BHP w 2019 i 2020 roku

Podstawowe zasady bezpieczeństwa pracy na wysokości. Jak minimalizować ryzyko wypadków?

Bezpieczeństwo w pracy zdalnej. Jak zadbać o siebie pracując z domu

Jakie przepisy BHP obowiązują sprzedawców? Podpowiadamy!

Praca w ciąży - najważniejsze zasady bhp

Nowoczesna platforma BHP

Środki ochrony indywidualnej w świetle przepisów bhp

Szkolenie BHP dla lekarza weterynarii - jak przebiega?

Rola zespołu powypadkowego w miejscu pracy ? kto wchodzi w jego skład i jakie są jego zadania?

Ergonomia w miejscu pracy - zapobieganie urazom i dolegliwościom

Szkolenie wstępne BHP - Instruktaż stanowiskowy

Temperatura w miejscu pracy

Uprawnienia wysokościowe? Co warto o nich wiedzieć?

Kontrola trzeźwości w miejscu pracy

Szkolenia BHP w wersji angielskiej ? kto może z nich skorzystać?

Jak wybrać odpowiednią odzież ostrzegawczą?

Szkolenie BHP a działalność jednoosobowa

Dodatek za pracę w warunkach szkodliwych. Jakie czynniki go determinują według przepisów BHP?

Profilaktyczna opieka zdrowotna - rodzaje badań lekarskich

BHP na budowie - kluczowe aspekty bezpiecznej pracy na placu budowy

Czy stażysta musi przechodzić szkolenie BHP?

Szkolenia BHP dla nauczycieli ? jak często należy je przeprowadzać?

Czy instruktaż stanowiskowy jest obowiązkowy?

Czy pracownik z zagranicy ma obowiązek szkolenia BHP?

Praca na wysokości w ujęciu BHP

Upały, a bhp

5 najczęstszych błędów związanych z BHP i jak ich uniknąć

Znaczenie szkoleń z zakresu BHP dla personelu stomatologicznego. Jakie tematy są kluczowe?

Jakie tematy powinno obejmować szkolenie z BHP dla personelu weterynaryjnego?

Jak powinna wyglądać instrukcja BHP?

Jakie szkolenia BHP muszą odbyć fizjoterapeuci?

Jak wybrać efektywne szkolenie BHP? Testy i materiały interaktywne dla uczestników kursu

Szkolenie BHP w pracy zdalnej ? Nowe przepisy od 2023 roku

Szkolenia okresowe BHP - co jaki czas?

Bezpieczny powrót do pracy w zakładzie w czasie epidemii

Szkolenia BHP online dla weterynarzy. Czy warto?

Kursy BHP dla pracowników przedszkoli ? co warto wiedzieć?

Nowe normy BHP na stanowiskach z monitorem. Co trzeba wiedzieć?

Co każdy nauczyciel powinien wiedzieć z zakresu BHP?

Szkolenia bhp a umowy cywilnoprawne

Jak zostać inspektorem ds. bhp

Wypadki w drodze do i z pracy ? wszystko, co powinieneś o nich wiedzieć

Dopuszczenie pracownika do pracy bez szkolenia BHP-konsekwencje dla pracodawcy

Obowiązki pracodawcy w zakresie szkoleń BHP

Praca asystentki stomatologicznej i szkolenie BHP

Społeczny Inspektor Pracy. Jakie są jego obowiązki i uprawnienia?

Udzielanie I pomocy w zakładzie pracy