Szkolenie BHP a działalność jednoosobowa

Szkolenie BHP a działalność jednoosobowa

Osoby rozpoczynające prowadzenie działalności jednoosobowej często mają wątpliwości natury prawnej, w tym również dotyczące szkoleń BHP. Jednym z najczęstszych pytań osób będących na samozatrudnieniu jest to, czy podlegają one obowiązkowi przeprowadzania szkoleń BHP, tworzeniu instrukcji czy oceny ryzyka zawodowego. Odpowiedzi na te wątpliwości znajdują się w naszym tekście.

Kiedy powstaje obowiązek organizowania szkoleń BHP?
Przeprowadzanie szkoleń i tworzenie warunków pracy zgodnych z zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy to jeden z najważniejszych obowiązków pracodawcy. Kiedy jednak faktycznie powstaje ten obowiązek? Podstawą jest status pracodawcy, czyli osoby fizycznej (lub jednostki) zatrudniającej przynajmniej jednego pracownika. W związku z tym, jeśli jesteś osobą na samozatrudnieniu, to pracodawcą, zgodnie z art. 3. kodeksu pracy, staniesz się dopiero wtedy, gdy zatrudniasz swojego pierwszego pracownika w ramach umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę. Oznacza to, iż zatrudniając osobę na umowę zlecenie lub o dzieło, przedsiębiorca nie staje się pracodawcą. Warto przy tym pamiętać, że przedsiębiorcę nadal obowiązują przepisy, zgodnie z art. 304 §1 Kodeksu Pracy, mówiące o tworzeniu bezpiecznych warunków pracy (z ochroną życia i zdrowia ludzkiego, art. 207 § 2 KP ) czy prowadzeniu działalności zgodnie z ochroną środowiska i innymi przepisami prawa. Biorąc powyższe zapisy pod uwagę, osoby zatrudnione w ramach umów cywilnoprawnych powinny mieć zagwarantowane szkolenie BHP, jednak obowiązek pokrycia kosztów takiego szkolenia może zostać przeniesiony na pracownika.

Co to oznacza w praktyce? Prawo nie nakłada na osoby prowadzące jednoosobową działalność obowiązków z zakresu BHP takich jak: organizacja szkoleń, tworzenie instrukcji, ocena ryzyka zawodowego i inne. Dotyczy to każdej branży. Samozatrudniona osoba nie musi przechodzić szkolenia BHP, ale prawo jednocześnie mu tego nie zabrania. Możliwe jest więc np. odbycie szkolenia bhp dla pracodawców przed faktycznym zatrudnieniem pierwszego pracownika, a także dla pracodawców samodzielnie wykonujących zadania służby bhp w swoim zakładzie pracy.
Jeśli natomiast samozatrudniony wykonuje pracę na terenie innego podmiotu na podstawie umowy cywilnoprawnej, podmiot ten może wymagać od samozatrudnionego, aby ten wykonał badania lekarskie oraz przeszedł szkolenie BHP.

BHP w działalności jednoosobowej, a wsparcie członków rodziny
Inną pojawiającą się wątpliwością jest status członków rodziny, którzy niejednokrotnie pomagają nam w ramach działalności. Czy te osoby są traktowane jako nasi pracownicy? Czy w związku z tym muszą odbyć szkolenie BHP? Otóż zgodnie z przepisami osoby, które są w I grupie pokrewieństwa i nie są zatrudnione, nie podlegają obowiązkowi przechodzenia szkoleń BHP. Do I grupy pokrewieństwa zalicza się małżonków, rodzeństwo, dzieci, zięciów i synowe, wnuki, rodziców i dziadków, jak również macochę, ojczyma, teściów, pasierba i pasierbicę.

Gdy samozatrudniony staje się pracodawcą
Gdy osoba pracująca w ramach samozatrudnienia zatrudni pierwszą osobę, pojawiają się obowiązki z zakresu BHP - jednym z pierwszych jest odbycie kursu bhp przez świeżo upieczonego pracodawcę np. w formie online. Co bardzo WAŻNE, pracodawcy nie odbywają szkolenia wstępnego, powinni od razu ukończyć szkolenie okresowe bhp w dowolnej formie, stacjonarnej lub elearning.  W tym momencie zaczynają go obowiązywać również inne przepisy, m.in. związane z kierowaniem pracowników na badania lekarskie czy organizowania szkoleń BHP. W przypadku małych przedsiębiorstw możliwe jest przeprowadzenie szkoleń przez pracodawcę (po odbyciu odpowiedniego szkolenia BHP, o którym już wspominaliśmy – zobacz tutaj) lub zlecenie ich firmie zewnętrznej. Jedną z popularnych form szkoleń okresowych są kursy bhp dostępne przez internet, które są łatwe w przyswojeniu przez pracownika i tańsze w porównaniu z tradycyjnymi formami, jak również zajmują mniej czasu. Pamiętaj jednak, iż obowiązek BHP dotyczy Cię dopiero wtedy, gdy zatrudnisz pierwszego pracownika - oferty reklamowane jako “niezbędne dla samozatrudnionych” są zwykłą manipulacją firm, które żerują na niewiedzy osób będących na samozatrudnieniu.

 

Szkolenia BHP dla pracowników służby zdrowia - co musisz wiedzieć?

KursBHP - Badanie trzeźwości w zakładzie pracy

Pracownica w ciąży a BHP. Obowiązki pracodawcy i dobre praktyki

Rola zespołu powypadkowego w miejscu pracy ? kto wchodzi w jego skład i jakie są jego zadania?

Mikroprzedsiębiorstwa a obowiązki BHP. Jak skutecznie zadbać o bezpieczeństwo w małych firmach?

Temperatura w miejscu pracy

KursBHP - wypadek przy pracy

Rola liderów w promowaniu BHP ? szkolenia dla kadry zarządzającej

Czy AI może wspierać służby BHP? Przyszłość bezpieczeństwa w pracy

Kary dla pracowników za nieprzestrzeganie przepisów BHP

Obowiązki pracodawcy w zakresie szkoleń BHP

Jak wybrać odpowiednią odzież ostrzegawczą?

Kto może pełnić zadania służby BHP w firmie?

BHP w branży hotelarskiej. Bezpieczeństwo gości i personelu

Rola pierwszej pomocy w polityce BHP. Co każdy pracownik powinien wiedzieć?

Szkolenia BHP dla nauczycieli ? jak często należy je przeprowadzać?

Zmiany w BHP w 2019 i 2020 roku

W jaki sposób kursy BHP online mogą poprawić bezpieczeństwo uczniów?

Szkolenia BHP dla nauczycieli i wychowawców. Co powinno zawierać skuteczne szkolenie?

Kontrola trzeźwości w miejscu pracy

Nowoczesna platforma BHP

Ergonomia w miejscu pracy - zapobieganie urazom i dolegliwościom

BHP a praca z klientem agresywnym. Jak chronić zdrowie psychiczne pracowników?

System sygnalizacji pożarowej to nie tylko czujki. Co naprawdę składa się na SSP?

Jakie zasady BHP obowiązują kierowców zawodowych?

Upały, a bhp

Podstawowe zasady bezpieczeństwa pracy na wysokości. Jak minimalizować ryzyko wypadków?

BHP w pracy biurowej. Jak zapobiegać chorobom układu mięśniowo-szkieletowego?

Znaczenie szkoleń BHP dla pielęgniarek: co powinny obejmować i jak często się odbywać?

Bezpieczny powrót do pracy w zakładzie w czasie epidemii

Jak powinna wyglądać instrukcja BHP?

Udzielanie I pomocy w zakładzie pracy

Środki ochrony indywidualnej w świetle przepisów bhp

Jakie przepisy BHP obowiązują sprzedawców? Podpowiadamy!

Wypadki w drodze do i z pracy ? wszystko, co powinieneś o nich wiedzieć

Społeczny Inspektor Pracy. Jakie są jego obowiązki i uprawnienia?

Jak dbać o bezpieczeństwo pracy pracowników sezonowych?

Znaczenie szkoleń z zakresu BHP dla personelu stomatologicznego. Jakie tematy są kluczowe?

Alkohol w miejscu pracy ? jakie konsekwencje ponosi pracownik?

Czy stażysta musi przechodzić szkolenie BHP?

Czy pracownik z zagranicy ma obowiązek szkolenia BHP?

Normy dźwigania w pracy 2020

5 najczęstszych błędów związanych z BHP i jak ich uniknąć

Szkolenie wstępne BHP - Instruktaż ogólny

Ewakuacja - jak przeprowadzić ewakuację zgodnie z zasadami i przepisami bhp oraz ppoż

Szkolenia BHP dla salonów fryzjerskich, salonów kosmetycznych i SPA

Co każdy nauczyciel powinien wiedzieć z zakresu BHP?

Ocena ryzyka zawodowego - co to takiego?

Praca w ciąży - najważniejsze zasady bhp

BHP przy pracy w weekendy i nocą. Jak zmieniają się zagrożenia?

Szkolenie okresowe dla służby bhp i osób wykonujących zadania tej służby

Szkolenia BHP online - jak korzystać z e-learningu w edukacji BHP

Odpowiedzialność pracodawcy za zdrowie psychiczne pracowników. Czy pracodawca musi przeciwdziałać stresowi?

Jakie szkolenia BHP muszą odbyć fizjoterapeuci?

Szkolenie BHP dla lekarza weterynarii - jak przebiega?

Czy kursy BHP online się opłacają?

Nowe normy BHP na stanowiskach z monitorem. Co trzeba wiedzieć?

Szkolenia BHP w wersji angielskiej ? kto może z nich skorzystać?

Czy instruktaż stanowiskowy jest obowiązkowy?

Praca na wysokości w ujęciu BHP

Szkolenia BHP a onboarding ? jak zbudować bezpieczny start dla nowego pracownika?

Szkolenia okresowe BHP dla kierowców - czy można przeprowadzić je w formie online?

BHP na budowie - kluczowe aspekty bezpiecznej pracy na placu budowy

Szkolenie BHP w pracy zdalnej ? Nowe przepisy od 2023 roku

Profilaktyczna opieka zdrowotna - rodzaje badań lekarskich

Praca zdalna, a bhp

Obowiązki, uprawnienia i zadania służby BHP

Praca asystentki stomatologicznej i szkolenie BHP

Co oznaczają kolory kasków na budowie?

Uprawnienia wysokościowe? Co warto o nich wiedzieć?

Wyzwania BHP: ochrona pracowników przed czynnikami rakotwórczymi i mutagenami w pracy 

Wpływ zmian klimatycznych na warunki pracy. Zapowiedź nowelizacji przepisów BHP?

Szkolenia okresowe BHP - co jaki czas?

Jak wybrać efektywne szkolenie BHP? Testy i materiały interaktywne dla uczestników kursu

BHP w pracy z urządzeniami elektrycznymi. Jak unikać porażeń i pożarów?

Jakie elementy powinny się znaleźć w szkoleniu bhp dla lekarzy?

Obowiązki pracodawcy w zakresie BHP w czasie pandemii koronawirusa

Szkolenia bhp a umowy cywilnoprawne

Kursy BHP dla pracowników przedszkoli ? co warto wiedzieć?

Bezpieczeństwo w szkole ? jak uchronić uczniów przed zagrożeniami?

Ochrona przeciwpożarowa - jakie obowiązki ma pracodawca? 

Jak przygotować pracowników do sytuacji kryzysowych? BHP a procedury awaryjne

BHP w przemyśle spożywczym ? jak dbać o higienę i bezpieczeństwo produkcji?

Dodatek za pracę w warunkach szkodliwych. Jakie czynniki go determinują według przepisów BHP?

BHP w pracy w środowisku hałaśliwym. Jak skutecznie chronić słuch pracowników?

Szkolenia BHP online dla weterynarzy. Czy warto?

Rola szkoleń BHP online w przygotowaniu pracowników służby bhp do sytuacji awaryjnych

Szkolenie wstępne BHP - Instruktaż stanowiskowy

Jak zostać inspektorem ds. bhp

Jakie są najnowsze trendy w szkoleniach BHP online dla różnych branż?

Jak szkolić pracowników wielojęzycznych? BHP w firmach z międzynarodową kadrą

Wypadki przy pracy na umowę zlecenie

Bezpieczeństwo w pracy zdalnej. Jak zadbać o siebie pracując z domu

Jakie tematy powinno obejmować szkolenie z BHP dla personelu weterynaryjnego?

Dopuszczenie pracownika do pracy bez szkolenia BHP-konsekwencje dla pracodawcy