Praca na wysokości w ujęciu BHP

Praca na wysokości w ujęciu BHP

Prace na wysokości są zaliczane do prac szczególnie niebezpiecznych. Zgodnie z badaniami GUS, wypadki spowodowane upadkiem z wysokości stanowią duży odsetek wszystkich wypadków przy pracy odnotowywanych w Polsce. Dlatego też niezbędne jest odpowiednie organizowanie prac na wysokości oraz zapewnianie pracownikom koniecznych zabezpieczeń.

Jakie prace zalicza się do prac na wysokości?

Zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (t. j. Dz. U. 2003 nr 169 poz. 1650, z późn. zm.), do prac na wysokości zalicza się wszystkie prace wykonywane na wysokości co najmniej  1 metra nad poziomem podłogi lub ziemi.
Zgodnie ze wspomnianym Rozporządzeniem, do prac na wysokości zalicza się m.in. prace na: konstrukcjach budowlanych, rusztowaniach, kominach, drabinach, stropach, podnośnikach oraz innych podwyższeniach.
Niemniej, nie wszystkie prace realizowane na wysokości 1 metra powyżej gruntu zaliczane są do prac na wysokości. Wedle ww. rozporządzenia prawnego stanowiącego podstawę prawną, pracą na wysokości nie jest:

  •     praca powyżej 1 m od powierzchni gruntu (posadzki), gdy obszar roboczy chroniony jest stabilnymi konstrukcjami lub urządzeniami zapewniającymi skuteczną ochronę pracownika przed upadkiem;

  •     praca powyżej 1 m od powierzchni gruntu (posadzki), gdy obszar roboczy osłonięty jest ze wszystkich stron pełnymi albo oszklonymi ścianami o wysokości równej lub większej niż 1,5 metra.

Kto może wykonywać prace na wysokości?

Prace na wysokości mogą być wykonywane przez osoby spełniające wymagania ustalone przez ustawodawcę. Wymaganiami tymi są:

  •     ukończone 18 lat,

  •     brak przeciwwskazań     zdrowotnych uniemożliwiających lub znacząco utrudniających pracę na wysokości,

  •     aktualne szkolenie BHP, które należy przeprowadzić co najmniej raz w roku zgodnie z § 15.1 rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z  dnia 27 lipca 2004 w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. 2004 nr 180 poz. 1860) z późn. zm.;

  •     zapoznanie się z procedurami i instrukcjami wewnątrzzakładowymi podczas prac na wysokości;  

  •     wyposażenie w środki ochrony osobistej, organizacyjnej i technicznej wraz z przeszkoleniem dotyczącym ich użytkowania;

  •     zapoznanie się z oceną ryzyka zawodowego.

Jak organizować i nadzorować prace na wysokości zgodnie z zasadami BHP?

Prace na wysokości muszą być organizowane z zachowaniem szczególnych zasad bezpieczeństwa. W ramach tych zasad kluczowe jest zapewnienie pracownikom instruktażu stanowiskowego oraz przydzielenie im odpowiednich środków zabezpieczających.
W ramach instruktażu stanowiskowego konieczne jest przeszkolenie wykonujących prace na wysokości pracowników w zakresie:

  •     wymagań BHP, dotyczących poszczególnych czynności pracowniczych;   

  •     kolejności wykonywania zadań;   

  •     podziału pracy między pracowników.

Instruktaż stanowiskowy musi być udokumentowany oraz podpisany przez wszystkich pracowników biorących udział w pracach na wysokości.
Środkami zabezpieczającymi, chroniącymi pracowników podczas prac na wysokości są środki ochrony indywidualnej, środki techniczne oraz organizacyjne i środki ochrony zbiorowej – tj. bariery i osłony, środki chroniące przed upadkiem, odpowiednie oznakowania obszaru roboczego czy organizacja pracy, polegająca na asekuracji przez pozostałych pracowników.
Do środków ochrony indywidualnej podczas wykonywania prac na wysokości stosuje się: hełmy ochronne i środki ochrony przed upadkiem z wysokości (uprzęże, punkty zakotwienia oraz systemy łącząco-amortyzujące).
Niezbędne jest również wyznaczenie osoby realizującej bezpośredni, ciągły nadzór nad wykonywanymi pracami na wysokości. Nadzór zwykle prowadzony jest przez osobę dysponującą upoważnieniem pracodawcy do pełnienia samodzielnych funkcji kierowniczych – tj. zwykle przez brygadzistę, mistrza, kierownika lub lidera, mających ukończone okresowe szkolenie bhp dla osób kierujących pracownikami.

Słowem podsumowania

Prace na wysokości należą do prac szczególnie niebezpiecznych. Z tego względu powinny być wykonywane z należytą ostrożnością oraz po uprzednim przeszkoleniu pracowników i wyposażeniu ich w niezbędne środki ochrony.

Temperatura w miejscu pracy

Jakie elementy powinny się znaleźć w szkoleniu bhp dla lekarzy?

Środki ochrony indywidualnej w świetle przepisów bhp

Szkolenie wstępne BHP - Instruktaż stanowiskowy

Wypadki przy pracy na umowę zlecenie

Kary dla pracowników za nieprzestrzeganie przepisów BHP

Uprawnienia wysokościowe? Co warto o nich wiedzieć?

Obowiązki, uprawnienia i zadania służby BHP

Szkolenie BHP a działalność jednoosobowa

Udzielanie I pomocy w zakładzie pracy

Kontrola trzeźwości w miejscu pracy

Wypadki w drodze do i z pracy ? wszystko, co powinieneś o nich wiedzieć

Jak zostać inspektorem ds. bhp

Praca w ciąży - najważniejsze zasady bhp

Praca zdalna, a bhp

Ewakuacja - jak przeprowadzić ewakuację zgodnie z zasadami i przepisami bhp oraz ppoż

Nowoczesna platforma BHP

Co każdy nauczyciel powinien wiedzieć z zakresu BHP?

Jak powinna wyglądać instrukcja BHP?

KursBHP - Badanie trzeźwości w zakładzie pracy

Szkolenie wstępne BHP - Instruktaż ogólny

Obowiązki pracodawcy w zakresie szkoleń BHP

Dopuszczenie pracownika do pracy bez szkolenia BHP-konsekwencje dla pracodawcy

Bezpieczny powrót do pracy w zakładzie w czasie epidemii

Profilaktyczna opieka zdrowotna - rodzaje badań lekarskich

Zmiany w BHP w 2019 i 2020 roku

Ocena ryzyka zawodowego - co to takiego?

Normy dźwigania w pracy 2020

Co oznaczają kolory kasków na budowie?

Czy stażysta musi przechodzić szkolenie BHP?

Upały, a bhp

Szkolenia bhp a umowy cywilnoprawne

Szkolenie okresowe dla służby bhp i osób wykonujących zadania tej służby

Obowiązki pracodawcy w zakresie BHP w czasie pandemii koronawirusa

KursBHP - wypadek przy pracy