Masz Pytania? Zadzwoń: +48 698 521 590

Rola zespołu powypadkowego w miejscu pracy ? kto wchodzi w jego skład i jakie są jego zadania?

Rola zespołu powypadkowego w miejscu pracy ? kto wchodzi w jego skład i jakie są jego zadania?

W każdej firmie bezpieczeństwo pracowników jest najwyższym priorytetem. Osoby odpowiedzialne za zarządzanie grupą zatrudnianych osób muszą być gotowe na każdą ewentualność, w tym wypadki. W takich sytuacjach kluczową rolę odgrywa zespół powypadkowy. Co należy do jego obowiązków? Jak ważne są szkolenia okresowe i stanowiskowe dla pracowników służby BHP? Dowiedz się więcej z poniższej lektury.

Kto wchodzi w skład zespołu powypadkowego?

Wypadek przy pracy – za takie zdarzenie można uznać każdą sytuację skutkującą uszkodzeniem ciała podczas wykonywania obowiązków zawodowych, a w skrajnych przypadkach, nawet śmiercią. Wówczas pracodawca musi zabezpieczyć miejsce wypadku oraz powołać zespół powypadkowy.

W jego skład wchodzi kierownik odpowiedzialny za komórkę BHP wraz ze społecznym inspektorem pracy. Obowiązek posiadania w firmie pracownika służby BHP dotyczy przedsiębiorstw zatrudniających powyżej 100 pracowników. Jeśli u pracodawcy jest poniżej 100 zatrudnionych i nie funkcjonuje społeczna inspekcja pracy, to w zespole powypadkowym powinien pojawić się przedstawiciel pracowników z aktualnym zaświadczeniem o ukończeniu szkolenia BHP.

Obowiązki służby BHP może pełnić również sam pracodawca, jeśli spełnia następujące warunki:

  • ma zatrudnionych maksymalnie 10 pracowników,

  • zatrudnia do 50 pracowników i prowadzi działalność, która według przepisów o ubezpieczeniu społecznym od wypadków przy pracy i chorób zawodowych jest sklasyfikowana w kategorii ryzyka nie wyższej niż trzecia (do tej grupy należą m.in. działalności związane z kulturą, rozrywką, rekreacją oraz obsługą biurową).

Jakie zadania spełnia zespół powypadkowy?

Działania podejmowane przez zespół powypadkowy reguluje Rozporządzenie Rady Ministrów z 1 lipca 2009 r. dotyczące ustalania okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy. Do jego głównych zadań należy m.in.:

  • dokonanie oględzin miejsca wypadku,

  • sprawdzenie stanu technicznego maszyn oraz warunków pracy,

  • przesłuchanie wyjaśnień poszkodowanego lub poszkodowanych (jeśli jest taka możliwość),

  • zebranie dowodów w sprawie zdarzenia,

  • opracowanie działań korygujących mających na celu zapobieganie podobnym zdarzeniom w przyszłości.

Zespół odpowiada też za sporządzenie dokumentacji powypadkowej. Taki protokół powstaje maksymalnie do 14 dni od wypadku.

Wymagania i kwalifikacje członków zespołu

Członkowie zespołu bezpieczeństwa i higieny pracy muszą spełniać określone wymagania, aby skutecznie i zgodnie z prawem realizować swoje obowiązki. Konieczna jest wiedza na temat identyfikacji zagrożeń, oceny ryzyka oraz metod zapobiegania wypadkom w środowisku pracowniczym. Należy też wspomnieć o kompetencjach dotyczących prowadzenia przeszkoleń dla pozostałych zatrudnianych osób. Niezbędne kwalifikacje można zdobyć dzięki szkoleniom dla pracowników służby BHP i osób wykonujących zadania tej służby.

Wymagane szkolenia

Jak zatem przygotować się do efektywnego działania w kryzysowych sytuacjach? W przypadku zespołu powypadkowego konieczne jest m.in. zapewnienie odpowiednich szkoleń dla pracowników służby BHP, np. w formie kursu on-line. Kursy okresowe powinny być powtarzane nie rzadziej niż co 5 lat. Taki obowiązek wynika z przepisów prawa. Poruszane na nich aspekty różnią się, m.in. w zależności od miejsca pełnienia obowiązków zawodowych. Pojawiają się dedykowane kursy dla osób pracujących w zakładach, policji czy Państwowej Straży Pożarnej.

Kompetencje techniczne i miękkie

Za ważny element uchodzi też rozwój kompetencji technicznych i miękkich. To właśnie dzięki umiejętnościom komunikacyjnym można efektywnie współpracować z innymi pracownikami, kierownictwem oraz organami nadzoru. Z kolei zdolności techniczne pozwalają zachować biegłość w dokumentowaniu zdarzeń, sporządzaniu raportów i opracowywaniu planów działań naprawczych.

Znaczenie zespołu powypadkowego dla bezpieczeństwa pracy

Zespół powypadkowy odgrywa kluczową rolę w zarządzaniu bezpieczeństwem pracy. Jego działania mają na celu:

  • minimalizację ryzyka wypadków – poprzez identyfikację i eliminację zagrożeń,

  • podnoszenie świadomości pracowników – edukacja zatrudnianej siły roboczej w zakresie bezpiecznych metod pracy,

  • zwiększenie efektywności procedur BHP – poprzez ciągłe doskonalenie i aktualizowanie standardów bezpieczeństwa charakterystycznych dla danej branży.

W związku z powyższym warto zainwestować w odpowiednie szkolenie BHP dla pracowników służby BHP. Za sprawą rozwoju kompetencji mogą oni skutecznie realizować swoje zadania i przyczyniać się do tworzenia przyjaznego oraz bezwypadkowego środowiska pracy.

Wybierz ofertę kursów BHP online!

Chcesz podnieść kwalifikacje w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy? Skorzystaj więc z naszej oferty kursów online. Oferujemy m.in. szkolenia stanowiskowe BHP oraz okresowe dla pracowników służby BHP. Dzięki nim zdobędziesz niezbędną wiedzę i umiejętności, które pozwolą efektywnie działać w obszarze ustalania okoliczności, a także przyczyn wypadków. Zapisz się już dziś!

BHP a procedury ESG. Jak bezpieczeństwo wpisuje się w strategie zrównoważonego rozwoju?

Rola pierwszej pomocy w polityce BHP. Co każdy pracownik powinien wiedzieć?

Zmiany w BHP w 2019 i 2020 roku

Kursy BHP dla pracowników przedszkoli ? co warto wiedzieć?

Platforma do szkoleń BHP ? jak ułatwia zarządzanie szkoleniami w zakładzie pracy?

BHP a praca z klientem agresywnym. Jak chronić zdrowie psychiczne pracowników?

Profilaktyczna opieka zdrowotna - rodzaje badań lekarskich

Dodatek za pracę w warunkach szkodliwych. Jakie czynniki go determinują według przepisów BHP?

BHP w pracy z urządzeniami elektrycznymi. Jak unikać porażeń i pożarów?

Szkolenia BHP dla nauczycieli i wychowawców. Co powinno zawierać skuteczne szkolenie?

Czy AI może wspierać służby BHP? Przyszłość bezpieczeństwa w pracy

Szkolenia BHP online dla weterynarzy. Czy warto?

Udzielanie I pomocy w zakładzie pracy

Nowoczesna platforma BHP

Wyzwania BHP: ochrona pracowników przed czynnikami rakotwórczymi i mutagenami w pracy 

Jak szkolenie BHP dla pracodawców może poprawić bezpieczeństwo w firmie?

Szkolenie okresowe dla służby bhp i osób wykonujących zadania tej służby

BHP online? Nowoczesne podejście do bezpieczeństwa w pracy

Jak wybrać odpowiednią odzież ostrzegawczą?

Szkolenia bhp a umowy cywilnoprawne

Ewakuacja - jak przeprowadzić ewakuację zgodnie z zasadami i przepisami bhp oraz ppoż

Szkolenie wstępne BHP - Instruktaż ogólny

Ergonomia w miejscu pracy - zapobieganie urazom i dolegliwościom

Jak szybko ukończyć szkolenie BHP dla kadry kierowniczej bez przerywania pracy?

Wpływ zmian klimatycznych na warunki pracy. Zapowiedź nowelizacji przepisów BHP?

Jakie przepisy BHP obowiązują sprzedawców? Podpowiadamy!

Praca asystentki stomatologicznej i szkolenie BHP

Jakie są najnowsze trendy w szkoleniach BHP online dla różnych branż?

Normy dźwigania w pracy 2020

Jak wybrać efektywne szkolenie BHP? Testy i materiały interaktywne dla uczestników kursu

Szkolenia BHP a onboarding ? jak zbudować bezpieczny start dla nowego pracownika?

Jakie szkolenia BHP muszą odbyć fizjoterapeuci?

Czy pracownik z zagranicy ma obowiązek szkolenia BHP?

Praca na wysokości w ujęciu BHP

Kto może pełnić zadania służby BHP w firmie?

Praca w ciąży - najważniejsze zasady bhp

Jak szkolić pracowników wielojęzycznych? BHP w firmach z międzynarodową kadrą

Obowiązki pracodawcy w zakresie BHP w czasie pandemii koronawirusa

Co oznaczają kolory kasków na budowie?

Odpowiedzialność pracodawcy za zdrowie psychiczne pracowników. Czy pracodawca musi przeciwdziałać stresowi?

Praca w laboratorium: zagrożenia chemiczne i biologiczne

Szkolenia BHP online ? elastyczność i efektywność

Znaczenie szkoleń BHP dla pielęgniarek: co powinny obejmować i jak często się odbywać?

Wypadki przy pracy na umowę zlecenie

Jak zostać inspektorem ds. bhp

Nowe normy BHP na stanowiskach z monitorem. Co trzeba wiedzieć?

Szkolenia okresowe BHP - co jaki czas?

Rola liderów w promowaniu BHP ? szkolenia dla kadry zarządzającej

Szkolenie BHP a kontrola PIP na budowie ? co musi spełnić pracodawca?

Szkolenie BHP a działalność jednoosobowa

Bezpieczeństwo w pracy zdalnej. Jak zadbać o siebie pracując z domu

BHP przy pracy w weekendy i nocą. Jak zmieniają się zagrożenia?

Ocena ryzyka zawodowego - co to takiego?

BHP na budowie - kluczowe aspekty bezpiecznej pracy na placu budowy

W jaki sposób kursy BHP online mogą poprawić bezpieczeństwo uczniów?

KursBHP - Badanie trzeźwości w zakładzie pracy

Jak dbać o bezpieczeństwo pracy pracowników sezonowych?

Czy kursy BHP online się opłacają?

Bezpieczna praca w okresie zimowym. Na co zwrócić uwagę?

BHP w branży hotelarskiej. Bezpieczeństwo gości i personelu

Czy stażysta musi przechodzić szkolenie BHP?

System sygnalizacji pożarowej to nie tylko czujki. Co naprawdę składa się na SSP?

Środki ochrony indywidualnej w świetle przepisów bhp

BHP w pracy biurowej. Jak zapobiegać chorobom układu mięśniowo-szkieletowego?

Czy instruktaż stanowiskowy jest obowiązkowy?

Społeczny Inspektor Pracy. Jakie są jego obowiązki i uprawnienia?

Wypadki w drodze do i z pracy ? wszystko, co powinieneś o nich wiedzieć

Temperatura w miejscu pracy

Szkolenie BHP dla nowego pracownika ? najczęstsze pytania HR i kierowników

Kontrola trzeźwości w miejscu pracy

Dlaczego warto zainwestować w kursy BHP dla swoich pracowników?

Jakie tematy powinno obejmować szkolenie z BHP dla personelu weterynaryjnego?

Dopuszczenie pracownika do pracy bez szkolenia BHP-konsekwencje dla pracodawcy

Podstawowe zasady bezpieczeństwa pracy na wysokości. Jak minimalizować ryzyko wypadków?

Podsumowanie roku w BHP: najważniejsze zmiany w przepisach 2025

Jak zapewnić pracownikom szybkie i skuteczne szkolenie BHP bez przestojów w pracy?

BHP w branży IT i marketingu. Jak zadbać o ergonomię i zdrowie psychiczne?

KursBHP - wypadek przy pracy

Szkolenia przeciwpożarowe online ? klucz do bezpieczeństwa

Szkolenie BHP dla lekarza weterynarii - jak przebiega?

Upały, a bhp

Korzyści ze szkoleń BHP online dla małych firm

Rola szkoleń BHP online w przygotowaniu pracowników służby bhp do sytuacji awaryjnych

Kary dla pracowników za nieprzestrzeganie przepisów BHP

Co każdy nauczyciel powinien wiedzieć z zakresu BHP?

Szkolenie BHP w pracy zdalnej ? Nowe przepisy od 2023 roku

Bezpieczny powrót do pracy w zakładzie w czasie epidemii

Obowiązki pracodawcy w zakresie szkoleń BHP

Szkolenia okresowe BHP dla kierowców - czy można przeprowadzić je w formie online?

Szkolenie dla kierujących pracownikami online ? czy jest zgodne z przepisami?

Jak powinna wyglądać instrukcja BHP?

Znaczenie szkoleń z zakresu BHP dla personelu stomatologicznego. Jakie tematy są kluczowe?

Jak przygotować pracowników do sytuacji kryzysowych? BHP a procedury awaryjne

BHP w pracy w środowisku hałaśliwym. Jak skutecznie chronić słuch pracowników?

Bezpieczeństwo w szkole ? jak uchronić uczniów przed zagrożeniami?

Szkolenie wstępne BHP - Instruktaż stanowiskowy

BHP w przemyśle spożywczym ? jak dbać o higienę i bezpieczeństwo produkcji?

Szkolenia BHP dla nauczycieli ? jak często należy je przeprowadzać?

Pracownica w ciąży a BHP. Obowiązki pracodawcy i dobre praktyki

Jakie zasady BHP obowiązują kierowców zawodowych?

Szkolenia BHP dla salonów fryzjerskich, salonów kosmetycznych i SPA

Alkohol w miejscu pracy ? jakie konsekwencje ponosi pracownik?

5 najczęstszych błędów związanych z BHP i jak ich uniknąć

Szkolenie BHP dla nauczycieli online? jak szybko można je ukończyć i zaliczyć?

BHP w logistyce miejskiej. Jak zapewnić bezpieczeństwo kurierom i dostawcom?

Szkolenia BHP online - jak korzystać z e-learningu w edukacji BHP

Uprawnienia wysokościowe? Co warto o nich wiedzieć?

Mikroprzedsiębiorstwa a obowiązki BHP. Jak skutecznie zadbać o bezpieczeństwo w małych firmach?

Praca zdalna, a bhp

Jakie elementy powinny się znaleźć w szkoleniu bhp dla lekarzy?

Szkolenia BHP dla pracowników służby zdrowia - co musisz wiedzieć?

Szkolenia BHP w wersji angielskiej ? kto może z nich skorzystać?

Obowiązki, uprawnienia i zadania służby BHP

Ochrona przeciwpożarowa - jakie obowiązki ma pracodawca?